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L’inaction des entreprises face au problème du stress au travail 1

L’inaction des entreprises face au problème du stress au travail

Cette article du Courrier Cadre propose de découvrir les différentes actions que les entreprises françaises peuvent mettre en place pour lutter contre le stress au travail.
Une étude menée en 2017 a montré que 24 % des salariés sont en situation d’hyperstress ; un niveau trop élevé de stress, à risque pour la santé, tant à la fois sur le plan physiologique et psychologique.
Quelques idées à creuser : La mise en place d’un management bienveillant qui donne davantage de sens et aide les salarié.e.s à préserver leur vie personnelle, en équilibre avec leur vie professionnelle. Utopique ? Non.
Pour cela il suffit d’aller regarder ce qui se passe en Europe du Nord…

Source : Courrier Cadre : http://courriercadres.com/management/gestion-du-stress/face-au-le-stress-au-travail-les-entreprises-ne-font-quasiment-rien-25112019

Auteur

Coach en transformation, j'accompagne les salarié.e.s à retrouver du sens dans leur activité professionnelle en les déconnectant à leurs valeurs & missions de vie

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